| 市科創(chuàng)集團(tuán)"四維發(fā)力"強(qiáng)化監(jiān)督 構(gòu)筑"清風(fēng)觀察"機(jī)制 | ||||||
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“在項(xiàng)目洽談和對接前，涉及敏感信息和商業(yè)機(jī)密的要求及時(shí)簽署保密協(xié)議或出具保密承諾等。”這是市科創(chuàng)集團(tuán)紀(jì)委近日收到的綜合觀察表上所記錄的內(nèi)容。不單單是綜合觀察表，從10月開始，集團(tuán)紀(jì)委還收到了來自不同觀察員記錄的觀察表，表上從不同維度對業(yè)務(wù)實(shí)施、公司運(yùn)營、企業(yè)管理等方面廉潔風(fēng)險(xiǎn)開展評估分析。這項(xiàng)工作源于集團(tuán)近期出臺的“清風(fēng)觀察”機(jī)制。 市科創(chuàng)集團(tuán)“清風(fēng)觀察”機(jī)制旨在分塊分層建立觀察員隊(duì)伍，創(chuàng)新設(shè)置“綜合觀察、項(xiàng)目觀察、職能觀察和日常觀察”四級觀察，形成以“一把手”監(jiān)督為重點(diǎn)，業(yè)務(wù)監(jiān)督為切口，職能監(jiān)督為固力，在線監(jiān)督為基礎(chǔ)的四維監(jiān)督體系，將監(jiān)督探頭架設(shè)到業(yè)務(wù)經(jīng)營一線，著力打通防控“最后一公里”，監(jiān)督促進(jìn)“一崗雙責(zé)”落實(shí)。“這個(gè)模式主要是借助不同層級的觀察員，搭建起不同維度的觀察網(wǎng)，從新的維度去觀察日常工作情況，以新的視角發(fā)現(xiàn)潛藏的問題。”集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察室員工說。 綜合觀察——“第二視角”履行“一崗雙責(zé)” 所謂綜合觀察，是指聘任各子公司負(fù)責(zé)人為綜合觀察員，進(jìn)一步強(qiáng)化“一把手”監(jiān)督。“綜合觀察員的身份讓我跳出了原本管理者身份，從新的角度觀察日常工作，這樣更能關(guān)注到原本容易忽略的細(xì)節(jié)。”子公司負(fù)責(zé)人感言。綜合觀察員對本單位階段性的政治建設(shè)、重點(diǎn)工作安排、項(xiàng)目投資、干部職工管理等，以管理者的身份，用監(jiān)督者的第二視角，全面分析潛在的薄弱環(huán)節(jié)、廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，關(guān)注履職不當(dāng)、以權(quán)謀私或隱形變異“四風(fēng)”問題等內(nèi)容，提出預(yù)防措施，定期做好記錄，切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。 項(xiàng)目觀察——聚焦重點(diǎn)深化風(fēng)險(xiǎn)防控 項(xiàng)目觀察是聘任項(xiàng)目所屬部門負(fù)責(zé)人為項(xiàng)目觀察員開展的觀察工作。對于新開展的業(yè)務(wù)項(xiàng)目，項(xiàng)目觀察員要對該項(xiàng)目的基本情況、主要廉潔風(fēng)險(xiǎn)、預(yù)防措施等進(jìn)行評估與記錄；對于已推進(jìn)的業(yè)務(wù)項(xiàng)目，項(xiàng)目觀察員要在業(yè)務(wù)變更、退出或突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)及時(shí)評估可能存在的廉潔風(fēng)險(xiǎn)并落實(shí)預(yù)防措施，切實(shí)把風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任抗在心上、記在心里。每個(gè)業(yè)務(wù)部門和每家子公司結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù)特色，定制專屬的項(xiàng)目觀察表格，做到一企一表。近期臺州市產(chǎn)權(quán)交易所就送來了第一份項(xiàng)目觀察表，表格里就項(xiàng)目基本情況和項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)與防控措施落實(shí)情況，一一作了闡述。子公司業(yè)務(wù)人員表示，“把表格給到集團(tuán)紀(jì)委，有紀(jì)委幫我們一同把關(guān)，對于項(xiàng)目開展我們也更加能放手去做。” 職能觀察——強(qiáng)化合力推動紀(jì)律建設(shè) 集團(tuán)紀(jì)委班子成員、各子公司黨風(fēng)廉政工作分管領(lǐng)導(dǎo)、各黨支部紀(jì)檢委員為職能監(jiān)督員，聚焦政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、工作紀(jì)律、群眾紀(jì)律、生活紀(jì)律六個(gè)方面，以各自職能監(jiān)督的角度，對集團(tuán)或所屬單位黨員干部職工進(jìn)行觀察。堅(jiān)持抓早抓小，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題線索、苗頭性傾向性問題，強(qiáng)化紀(jì)法宣貫，深化職工教育，不斷推動形成風(fēng)清氣正的政治氛圍。職能監(jiān)督員認(rèn)為，“在填寫職能觀察表的過程中，讓我對職能觀察和職能監(jiān)督有了新的認(rèn)知，更加認(rèn)識到自己的紀(jì)律責(zé)任。” 日常觀察——數(shù)字賦能延伸監(jiān)督觸角 發(fā)揮群眾監(jiān)督力量，讓集團(tuán)干部職工成為日常觀察員。提升數(shù)字支撐能力，依托“監(jiān)督碼”實(shí)現(xiàn)日常觀察，暢通全員監(jiān)督、全面監(jiān)督、馬上監(jiān)督渠道。“這個(gè)頁面還挺好看的。”“這樣一掃就能向公司反映意見建議了，這還挺方便的。”監(jiān)督碼上線以來，簡潔大方的設(shè)計(jì)和其便利性，受到了許多好評。監(jiān)督碼以二維碼為媒介，利用微信、支付寶等掃碼入口，延伸監(jiān)督觸角，擴(kuò)展監(jiān)督內(nèi)容，提供意見建議、匿名/實(shí)名舉報(bào)功能，為干部職工建立實(shí)時(shí)意見反饋方式，提高監(jiān)督質(zhì)效，進(jìn)一步保障職工利益、強(qiáng)化企業(yè)治理，提升企業(yè)現(xiàn)代化水平。 下階段，市科創(chuàng)集團(tuán)將深入運(yùn)用清風(fēng)觀察機(jī)制，充分發(fā)揮各級監(jiān)督探頭“前哨作用”，不斷鞏固和深化落實(shí)全面從嚴(yán)治黨相關(guān)工作，助推清廉國企建設(shè)向縱深發(fā)展，將“廉動力”切實(shí)轉(zhuǎn)化為護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“新活力”。 |
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